每日商报讯 重点群体如何精准就业?服务如何全面惠及企业?近日,市就业管理服务中心“上新”了一份2023年杭州就业援助精准服务计划,通过“公益示范”“助企惠企”“品牌帮扶”“基层提升”四大行动,让个人与企业享受更多定制化服务。
“今年,我们将结合‘进企业、进园区、进社区、进农村、进校园’‘五进’就业援助服务,积极组织开展重点群体公益周等就业援助公益类活动,并凝聚更多示范企业、公益导师等支持力量,同步开展‘就·益起’就业系列公益讲座,为不同群体开展分类帮扶。”市就业管理服务中心负责人表示,中心还将根据山区4县需求,有针对性地开展送政策、送技能、送岗位“三送”公益服务,助力山区4县农民就业增收。此外,“私人定制”与“兜底帮扶”功能也在加速“运转”。为实现更多精准有效的就业服务,中心将针对重点服务对象开展“送政策、送服务、送岗位、送补贴、送培训”“五送”援助活动,建立私人定制帮扶档案,提供“一对一”就业服务。与此同时,加大公益性岗位开发力度,优化公益性岗位结构,进一步强化公益性岗位兜底帮扶功能。稳企业才能稳就业,除了对重点人群的就业援助,今年,中心将更加聚焦企业发展需求,为企业强服务提信心。中心相关负责人表示:“我们设置了民营企业招聘周、政策宣传周等特色活动,帮助企业搭建桥梁以促进供需适配。此外,进一步做好重点企业现场服务,遴选吸纳重点群体较多的重点企业,上门精准落实惠企政策,推进推广‘直补快办’‘免申直享’‘无感智办’等数字化政策服务手段。”值得一提的是,中心将通过线上线下政策业务培训和“就业大讲堂”活动,全面提升基层服务能力水平,并通过推进数字化建设与“亮剑”行动,在推进就业创业政策落实的同时,确保各类政策资金安全有效运行。市就业管理中心相关负责人表示:“希望通过这次计划,为服务对象提供多元化的就业援助精准服务,推动‘稳就业’保增收,‘稳企业’保市场,真正实现就业服务不断线。”